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INFORME DE CONSULTA DEL CEIO

Una nota del director y cofundador, Niyonu Spann

Estoy muy emocionado de compartir el informe de investigación de CEIO  -– a  exploración concentrada del funcionamiento interno de CEIO._cc781905-5cde- 3194-bb3b-136bad5cf58d_ Estamos muy agradecidos con Angela Frusciante por soñar con este proyecto con el equipo central de CEIO y por guiar tan hábilmente un proceso que representó EFICACIA E INCLUSIÓN en todo momento. 

 

Notará el cuidado y el claro compromiso con la equidad y la justicia de los miembros del equipo de investigación: Erin Livensparger, Isa Mujahid, Judy Meikle,_cc781905-5cde-3 194 -bb3b-136bad5cf58d_Kimball Cartwright, Nataliya Braginsky, Sarah_cc781905-5cde-3194-bb3b-13 6bad5cf58d_Tracy-Wanck,

Sarah Derbala, Seth Poole, Sonja Ahuja, Tyree Dickey, y_cc781905-5cde-3194-bb3b-136bad5cf58 d_Victoria Pearson.  Aprendo algo cada vez que leo el informe.

 

También expresamos nuestro más profundo agradecimiento por el diseño gráfico y la gestión de proyectos, por excelencia, de Silvia Berg de SKS Graphics. 

 

Al ingresar a este Informe de consulta, inmediatamente verá reflejado que CEIO no es un compromiso ordinario de diversidad, equidad o inclusión.  Nos hemos comprometido a un cambio más profundo que honra la mente, el cuerpo y el espíritu. Los invito a traer los tres a la lectura de este informe.

Paz, 

niyonu

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Founder and Principal of Knowledge Designs to Change, LLC

Angela K. Frusciante, PhD

I am grateful to have worked with CEIO for this inaugural research by Knowledge Designs to Change. After more than twenty years in the social sector, I started Knowledge Designs to Change to work closely with change agents engaging in equity initiatives. I dreamed about greeting change work from inside the values of the work itself. One aspect of our shared power lies in asking questions and together developing processes that illuminate our lived experiences. Whether we make meaning through words or numbers or art, knowledge processes are about shared and embodied action. My hope is that this report illuminates some ways in which CEIO, as a community of practice, is bringing us together into a more just and equitable future.

In Community, 

Angela

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